Job hos Ezanza Massage

For English version click here

Vi søger løbende dygtige medarbejdere

Ezanza Massage er en service-orienteret massageklinik, hvor kvalitet og kundetilfredshed vægter højt. hvad enten du søger job som behandler eller værtinde, skal du elske at yde service i form af smil, nærvær og respekt.

Vores kerneprodukt er massage – mest fysiurgisk, men wellness, sportsmassage og gravidmassage fylder også en del hos os. Som behandler skal du være mentalt og fysisk i stand til give en professionel behandling med det rigtige tryk på de rigtige punkter/områder på din specifikke klients problemområder.

Vi arbejder i teams på 4-6 personer ad gangen, og det er vigtigt at du er glad for altid at være omgivet af andre mennesker på dit arbejde. En god tone, frihed under ansvar og engagement er nøgleord hos os.
Du skal også være glad for at arbejde i et internationalt miljø med både engelsk-talende kollegaer og klienter. 

Ezanza har et fast koncept som har virket siden 2006, hvor jeg startede klinikken.

Alle behandlere har sin egen måde og teknikker til at hjælpe sine klienter til bedring. Du skal lave den bedst mulige massage/fysioterapi, som du kan og samtidig respektere klinikkens tilgang til serviceringen af klienterne. 

Alle værtinder hos os følger ligeledes et kodeks for hvordan vi bedst muligt giver vores klienter en god og professionel oplevelse. 

Jeg håber at denne side, kan give dig en idé om du vil befinde dig godt på en arbejdsplads som Ezanza. Hvis du mener det, så send mig endelig en ansøgning med dit CV og et godt foto.

Jeg glæder mig til at høre fra dig.

Med venlig hilsen

Mette Stendell Jensen, Indehaver

Læs mere om rekrutteringen her

1. Du skriver og sender en motiveret ansøgning til Mette Stendell Jensen (indehaver) via mail job@ezanza.dk og vedhæfter dit CV samt et foto. 
2. Ved modtagelse får du en bekræftelse på mail
3. Din ansøgning behandles fortroligt.
4. Hvis du i løbet af hele rekrutteringen ikke går videre til næste trin, får du et skriftligt afslag per mail. Du skal være tålmodighed da der kan gå lidt tid, inden du evt. får afslag eller går videre.
5. Går du videre bliver du indkaldt til samtale. Her taler vi om dig og Ezanza, arbejdsvilkår, løn og arbejdstider osv.
6. Hvis samtalen går tilfredsstillende for os begge, får du tilsendt en personlighedstest som du skal tage. Den skal give mig en indikation af, om du på sigt vil være glad for at arbejde hos os, hvordan jeg som din leder kan motivere dig mm.
7. Vi tager her efter et møde (online eller personligt) og snakker om dit test-resultat. Jeg er certificeret i en anerkendt personlighedstest og alt hvad vi taler om er fortroligt. Alt data omkring dig – skriftligt og verbalt – slettes hvis du ikke bliver ansat.